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Org & Process Intelligence. Vea su organización tal y como funciona realmente.

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TransformaciónConsultoríaM&A / PECIO e IA

Consultores: esta es su ventaja competitiva en cada proyecto.

Entienda la organización de su cliente en horas, no en semanas. Aporte valor desde el primer día y diferénciese de la competencia.

En la fase de discovery, dedica las dos o tres primeras semanas a entrevistar a los interlocutores, consolidar notas dispersas y reconstruir una imagen de la organización del cliente. Es caro, difícil de auditar y a menudo incompleto. Mientras tanto, el cliente espera, y el valor que usted aporta todavía no se ve. Peor aún: los competidores más grandes pueden absorber ese coste e ir más rápido. Su tasa de éxito en concursos está cayendo porque los clientes exigen resultados rápidos, no tiempo para entender.

Cómo funciona

1

Despliegue antes de que empiece el proyecto

Envía invitaciones de Holo a los empleados clave de la organización cliente. Cada persona recibe un enlace personal: no tiene que coordinar agendas.

2

La IA capta la organización real

En conversaciones de voz de 30 minutos, la IA de Holo entrevista a cada empleado y adapta sus preguntas en tiempo real según su puesto y sus respuestas. Se capturan procesos, herramientas, dependencias, puntos de dolor y saber tácito.

3

Una base de conocimiento estructurada en 24–48 h

Holo extrae entidades y relaciones de cada conversación, las consolida, elimina duplicados y construye un knowledge graph consultable de la organización cliente.

4

Presente su primer entregable el día 2

Su equipo explora el mapa operativo, lo consulta en lenguaje natural y entrega un diagnóstico completo antes de que la competencia haya cerrado su primera entrevista.

Qué obtiene

  • →Un mapa operativo completo de la organización cliente: procesos, equipos, herramientas y dependencias, listo en 48 horas
  • →Una base de conocimiento consultable que todo su equipo puede interrogar durante el proyecto
  • →Un informe automático de brechas que señala las discrepancias entre la documentación oficial y la operación real
  • →Un diagnóstico previo al proyecto que demuestra un conocimiento profundo desde el primer día

48 h

Plazo medio entre la primera entrevista y un mapa accionable del cliente, frente a 3–6 semanas con métodos tradicionales

70–75 %

Tasa media de participación de los empleados, sin recordatorios manuales

10×

Fase de discovery más rápida de media que con el enfoque tradicional


“Antes dedicábamos las 3 primeras semanas de cada proyecto a «conocer al cliente». Ahora llegamos el día 2 con un mapa operativo completo. El trimestre pasado, un cliente potencial nos dijo que nos eligió frente a McKinsey por la profundidad de nuestro análisis previo. Ese análisis nos llevó 2 días.”

MB

Marc B.

Socio, Consultora de estrategia, 200 consultores

Caso práctico

Una consultora de estrategia mediana perdía concursos frente a competidores más grandes capaces de absorber el coste de largas fases de discovery. Su tasa de éxito había caído del 40 % al 25 % en dos años, a medida que los clientes exigían resultados más rápidos.

Tras adoptar Holo, la firma rediseñó su modelo de proyecto: Holo capta la organización del cliente en 2 días y el primer entregable (un diagnóstico operativo) se presenta el día 3 en lugar de la semana 4. La tasa de éxito en concursos subió del 25 % al 42 % y el valor medio de los proyectos creció un 30 %, porque los clientes confiaban lo suficiente en sus recomendaciones como para ampliar el alcance.

10×Discovery más rápido

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